谭话No57：你在影响着谁？（科幻剧文字版短片小说）

谭话：你不必要去影响有些人，你应该去影响那些值得影响的人。

谭宇：谁是那些值得影响的人？

谭话：谁值得影响可能说不清，但是，谁不值得影响很好讲。比如那些你想和他玩他不和你玩的人；比如他想和你玩但确没有想过为你好的人。

谭宇：还有没有其他人呢？我就发现关注我的人原来越多，但和我玩的人越来越少。

谭话：不是关注你的人越来越多，而是你关注的人越来越多。你在说别人关注...

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企业文化(Corporate Culture)

企业文化，或称组织文化（Corporate Culture或Organizational Culture），是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。

企业文化是在一定的条件下，企业生产经营和管理活动中所创造的具有该企业特色的精神财富和物质形态。它包括文化观念、价值观念、企业精神、道德规范、行为准则、历史传统、企业制度、文化环境、企业产品等。其中价值观是企业文化...

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新型钓鱼网站利用QQ登录祸害十几亿网民

上面这张图片，很多人应该都看到过，最近大量出现利用这个ＱＱ登录方式来钓鱼的网页。

其实，只要稍有一点常识都不会上当，但是上当的人真的太多了，其实我的ＱＱ好友也没有几千个，但是上当的人还真大有人在。

以前在读一个黑客专门撰写的叫做《欺骗的艺术》的一本教育大家如何防范被欺骗被钓鱼的书籍的时候，就觉得教育大家学习如何防范被欺骗，这个很有市场。

这样看来，一些很简单的伎俩就可以让这么多人上...

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营销人绝不卖东西，但他们都知道什么时候需要买什么

为什么多数的广告都是浪费的？现在由于大脑神经学与行为经济学的发展，我们已经知道原因了，人们只会在特定的时间、特定的场所，购买能够满足他当下目标的商品或服务，除此之外的讯息，消费者通常都会视而不见。所以你无法对消费者“卖”东西，你必须成为在特定场合下，消费者想要完成目标的第一选择。

当你刚刚才吃完一顿大餐，我却在你走出餐厅的时候，向你推销我们的美味排骨饭，你认为结果会如何？

动机引发一切...

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谭溢辉：互联网思维滚一边去吧，漏洞思维才能快速致富！

都说互联网思维，互联网思维算神马？

漏洞思维才“快速致富”的绝招儿——

如果有朋友前面看《谭话早报》会看到我讲过一个0元打的的妙招儿——

先用快的打车，上车和司机合谋再用嘀嘀打车，坐车一次补贴两次。

启示：有利益就有合作（学会合作，商业基础）

马云说搞打车补贴，这是竞争红利。

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谭溢辉：驭马贺年

龙飞斩，马驭翔， 五湖四海已越洋，  亲疏远近聚一堂，  俱往佳节汇吉祥。

人合流，家团聚， 三朋四友生和气， 男女老少合一齐， 皆来万事均如意。

谭心思，溢情念，  辉煌过往望沉淀，  阖家贺年礼一遍， 马上快乐载平安。

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谭溢辉：带梦而来，成梦而归！

我们每个人来到这个世界上，都是带着梦想而来的。

有的人梦想是自己的，有的人梦想是别人的。

曾经，父母说我最渴望实现的是什么什么，自己没能实现，希望自己的孩子能如何成长，如何发展，父母把他们的梦想寄托给予孩子。或多或少，父母都会对孩子有一定的期许，那种附着了自己当初未完成的梦想遗传给孩子。

要知道，基因的遗传都会发生些许变异，而梦想的遗传依然更会与众不同——基因遗传具有很强的固定性，而梦想的传递却与自身生...

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谭溢辉：过得很快的慢生活！

今天突然想到了《过得很快的慢生活》这个题目，原本是想写成《过得很慢的快生活》，为什么题目造成了这样的出入，请往下看……

直接感触的原因一：想写成《过得很快的慢生活》，主要是因为年底了嘛，马上就快过年了。这一年又快过去了，新的一年又要来了。

于是，有人又在开始闲聊（闲的找不到话题）了“这一年有过了，什么都没做成，什么都还是和往常一样，想做的事情都还是没有做成，梦想又被搁置了一年”等等的话...

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谭溢辉：逗号的奥秘

和我聊天的人最近开始发问啦，说你打字怎么喜欢用逗号呀，不符合语法呀！ 

其实认真的朋友都发现了：我不是每句都用逗号的。 逗号的重要作用是表示话只说了一半。

但我用到与人对话中表示我没有说完，希望继续与你沟通。

更重要的我在用问到别人时也是用的逗号，此时逗号引导你继续给我讲话；或者我也会在逗号后再加个问号，让问的感觉更明显。

诚然，这种方式是不符合语...

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谭溢辉：营销型团队需学会爱丢面子

      工作的意义是什么？工作的内容是什么？工作的方式是什么？工作的组织应该像什么？工作的结果应该是怎样？工作有没有捷径？工作在团队中的分配改如何？

      工作应该是一件怎么样的事儿，似乎从古至今都没有一个定义。工作对于一些人是按时间算的，工作对于一些人是按事件算的；工作对于一些人得过且过，工作对于一些人精益求精；工作对于一...

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谭溢辉：机械式伪原创伤害了谁？

网络时代，为了最直接找到有用信息，使用搜索的情况越来越多，对搜索工具的依赖也越来越严重。 就谭溢辉而言，遇到的问题比较多，学习的东西也比较多，每天上网使用搜索的次数都会超过50次。 使用搜索功能已经成为了上网最常用的一种习惯，以至于谭溢辉很多时候不愿意在浏览器地址栏留下痕迹而选择先搜索网址后进入网站。 做网站的人，都会学一些网站推广的方法，比如软文推广、博客...

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谭溢辉：超越公式=规划+执行+态度

      生活和工作，样样都充满挑战。工作很累很辛苦，生活很简很拮据。我们每天都在坚持做一些事情，或有意义或没有意义！其实，在每天里，我们都在告诉自己——超越自己，让今天比昨天好一点，让明天比今天更好一点。

      如何才能实现真正的超越呢？这里有一个超越公式=规划+执行+态度。

一.规划。（主要...

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谭溢辉：博客应该保持一种精英文化

在博客圈里，很多人都在反映一个现象：写博客的人越来越少，尤其是整独立博客的人就更少了。纵观博客圈，的确很多人都败下阵了。博客控也在他博客中反映也说到： “博客这个世界，回来的没有多少，走掉的成群结队。”

经过简单分析，有以下几点支持很多人放弃了博客：

1.网络创新。

网络创新包括微博客、轻博客、兴趣图谱和图片分享等网络新形式的诞生，一种又一种简单实用的实用工具，一遍又一遍加速了网络世界的...

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周可：荣誉不妨碍进步

      "明哥，现在几点了，一二节课你要去上吗？"

      "阿联，你没病吧，昨晚战斗到三点，哪有力气去上课啊……"

      "明哥，明哥起床了，都9：50了，数学课要点名的，还要交作业呢"

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谭溢辉：先怀着一颗服务别人的心，我们会飞速成长

      朋友们，你们知道人与人之间，是什么东西在阻挡我们吗？ 哦，有人说话了。他们在说：是空气，是梦想，是感觉，是未知，是气味，是内心……那么，到底是什么在阻挡我们呢？

      以上回答都是对的，但归根到底是不信任。不信任，就有距离感；有距离感，就不能了解对方；不了解对方，就不能进一步发展。

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谭溢辉：发展不能壮大的企业在干什么？如何解救？

      我们和朋友坐在一起一聊到工作，你知道大家都是什么样的心情吗？你知道大家都是什么样的感受吗？你知道大家都是什么样的反应吗？

      不用说，大家都很热烈的讨论起来了。甲抱怨领导无能；乙认为上司无助；丙觉得员工无心；丁责怪手下无责……

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谭溢辉：谁帮我们成长？

      一个人一生中，会面临无数的挑战，是突破还是逃避，是成长还是止步不前，取决于什么？

      取决于我们所想，我们所做，我们对自己的承诺！

      前段时间，谭溢辉和周可讨论“一个人身上最有价值的是什么？”周可说是“梦想”...

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谭溢辉：坚持得很错，有道理是对的吗？

     这篇文章从坚持说起，先来听听我们自己的声音：

1.那件事情没有做成功，是因为我们没有坚持到底；

2.追的那个女孩最后和别人一起了，是因为我没有再坚持一下；

3.现在看来那个工作很好，可惜错过了，是因为我当初坚持认为还有更好的；

4.今年的成绩不是很理想，是因为我们没有坚持到底……

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